Náhodný vtip
Vtipy práce - Příběh pracovitého Mravenečka
Příběh pracovitého Mravenečka
Každý den ráno přicházel do jednoho podniku Mraveneček, který byl
výkonný a šťastný tvoreček. Trávil zde celé dny, pracoval a zpíval si u
práce krásné písničky a radoval se ze života.
Byl výkonný, byl šťastný, ale běda! Nikdo ho nekontroloval! A tak
Sršeň, hlavní vedoucí, který toto považoval za nepřípustné, vytvořil
pracovní místo kontrolora, na které přijal Švába s velkými zkušenostmi
v kontrolních činnostech.
První starostí Švába bylo standartizovat hodinu příchodu a odchodu na
pracoviště a vypracovat o tom detailní zprávu. Z toho důvodu potřeboval
sekretářku, která by mu je pomáhala připravovat, organizovala archiv a
případně zvedala telefonáty. A tak přijal Pavoučici.
Mraveneček byl stále produktivní, šťastný a pracoval a pracoval...
Sršeň, hlavní vedoucí byl zprávami nadšený, ovšem požadoval ještě
srovnávací tabulky a grafy, ukazatele řízení a analýzy vývoje. Bylo toho
mnoho a tak bylo třeba přijmout další sílu - Mouchu, vybavenou
počítačem, barevnou tiskárnou, telefonem a to vše na pomoc kontrolorovi.
To už si Mraveneček přestal zpívat svoje melodie a začal si stěžovat na množství papírování, které předtím nikdy dělat nemusel a nestíhal tak svoji práci.
Sršeň, hlavní vedoucí, rozhodnul, že je potřebné přijat opatření a
vytvořil pozici vedoucího oddělení, kde pracoval Mraveneček, tak dlouho
výkonný a šťastný. Funkci vedoucího dostala Cikáda. I ta samozřejmě velmi
brzy potřebovala ke své práci nový počítač, Internet a také asistentku
Parazitku, která jí pomáhala i v předchozích zaměstnáních. A tak
vypracovávala strategické plány a rozpočty pro oddělení, kde pracoval
Mraveneček.
Mraveneček už si nezpíval, ba ani nepípnul zato se stával každým dnem víc nazlobeným.
Výsledek pracovní činnosti Cikády se konečně dostavil. "Musíme
vybudovat pracoviště, které se bude zabývat pracovní
atmosférou," tvrdila neochvějně Cikáda.
Jednoho dne hlavní vedoucí, poté co obdržel čísla, pozorně si
prohlédl výsledky oddělení kde pracoval Mraveneček, zjistil, že
nepřináší zisky.
Proto ihned kontaktoval Sovu, prestižní konzultantku, aby udělala
analýzu této situace. Sova byla tři měsíce v podniku a vypracovala
podrobnou zprávu velkého objemu za mnoho, velmi mnoho EURO. Závěr byl
neúprosný - na firmě je mnoho jedinců!
A proto hlavní vedoucí poslechl rady konzultantky a ihned propustil problémového Mravenečka, který býval šťastný a zpíval si u práce..Jaké je ponaučení?
Jen aby Tě nenapadlo ani na chvíli být
Mravenečkem, výkonným a šťastným! Raději buď neužitečný a neschopný.
Neschopní nepotřebují kontrolora, to všichni vědí.
A to není všechno, jsi li výkonný, neukazuj, že jsi šťastný, nebude se Ti to tolerovat!
Naopak, každý den si vymysli nějaké neštěstí a budeš vyvolávat soucit..
Pokud se i přes toto varování rozhodneš být Mravenečkem, výkonným a
šťastným, vezmi si za vlastní, že než vystřízlivíš, budeš nějaký čas živit Sršně, Šváby, Pavouky, Mouchy, Cikády, Parazitky, Sovy a tuny papíru.
